提升监督质效 护航企业发展

12月23日，中国中检山东公司组织召开纪委（扩大）会议，山东公司党委委员、纪委书记关键主持会议并讲话。会议邀请山东公司各有关领域事业部、职能部门党组织书记、纪检委员参加。会议认真倾听建议，高度凝聚共识，广泛采纳意见，取得了良好成效。

会议集中学习了习近平总书记关于加强党的政治建设、强化政治监督的重要论述以及党的二十届四中全会精神和《中国共产党思想政治工作条例》。会议审议了山东公司2025年纪委工作报告、山东公司落实中央八项规定精神方面文件，就山东公司纪委2026年工作计划以及山东公司廉洁文化建设相关工作征求了意见。会议还听取了部分党组织书记、纪检委员关于监督工作情况汇报，并围绕服务山东公司经营发展，分析了当前央企系统反腐败斗争严峻形势，以及山东公司面临的个别基层岗位合规意识不强等监督难点问题，系统总结了山东公司2025年纪检工作经验与不足，研究部署破解企业监督薄弱环节、健全完善监督体系具体措施，为山东公司持续向战略性新兴产业发力、加快布局新赛道、构建新优势提供纪律保障。

会议强调，要把学习宣传贯彻好党的二十届四中全会精神，作为当前和今后一个时期重要政治任务，切实把思想和行动统一到全会精神上来，真正做到学思用贯通、知信行统一。要准确把握党风廉政建设总体要求，推动政治监督，做实做细日常监督。要压紧压实各层级全面从严治党政治责任，重点关注违规业务分包、违规招投标、违规收受礼品礼金等6方面重点风险，健全廉洁风险防控清单，将党风廉政建设贯穿企业生产经营过程。

会议要求，要着力构建常态长效的大监督协同机制，凝聚监督合力，强化监督联动，确保工作清单化、精准化，推动各部门形成信息互通、定期会商、联动处置的工作闭环，实现齐抓共管、运行高效的大监督格局。要把廉洁要求融入干部教育监督管理工作各环节，通过廉洁家书活动等形式，不断探索“八小时外”监督管理方式方法，通过打造“学习圈”、监督“社交圈”、涵养“生活圈”，实现党员干部监督管理新常态。

山东公司纪委始终坚持将严的基调、严的措施、严的氛围贯穿到纪检干部教育管理过程中，通过强化内部培训、实施以干带学以及采用“走出去+请进来”的方式，全面提升山东公司纪检干部业务能力和综合素养，切实围绕企业发展所需、职工群众所盼，做到敢监督、愿监督、会监督，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，更好服务企业发展。